کارآموزی در بریتانیا برای بسیاری از جوانان راهی برای ورود به بازار کار، کسب مدرک و پرهیز از بدهی دانشگاهی است؛ اما تجربه‌های منتشرشده نشان می‌دهد موفقیت در این مسیر به حمایت آموزشی و شغلی کافی هم بستگی دارد. دولت بریتانیا می‌خواهد آموزش فنی و حرفه‌ای را در England از ۱۴سالگی پررنگ‌تر کند و هزاران فرصت کارآموزی جدید ایجاد شود.

Ellen، ۲۴ساله از Worcester، پس از ردشدن در چند درخواست، یک دوره سه‌ساله را در یک شرکت مشاوره متوسط در حوزه مکانیک، برق و لوله‌کشی آغاز کرد. او چهار روز در هفته کار می‌کرد و یک روز برای تحصیل در کالج و دریافت مدرک HNC اختصاص می‌داد. Ellen در پایان، مدرک BTec level 4 HNC، گواهی Licentiate از CIBSE و صلاحیت EngTech را به دست آورد. او می‌گوید تجربه کاری و مدرک ساخت‌وساز باعث شده است اکنون در طراحی سامانه‌های آب‌پاش ضدحریق سریع‌تر از همکاران دارای مدرک دانشگاهی پیشرفت کند. بااین‌حال، هماهنگ‌کردن کار، تحصیل و زندگی اجتماعی و کمبود الگوهای زن در صنعت برای او دشوار بوده است.

Harry، ۲۶ساله از Billingshurst در West Sussex، به‌جای دانشگاه یک دوره چهار‌ساله سطح ۳ در مهندسی ساخت و ماشین‌کاری را انتخاب کرد. او در سال ۲۰۲۰ شروع کرد، اما تأخیرهای ناشی از همه‌گیری کووید باعث شد دوره در ۲۰۲۵ تمام شود. این دوره شامل یک روز تحصیل در هفته بود و پس از قبولی، شغل تضمین‌شده داشت. Harry پیشنهاد کار گرفت، اما برای دستمزد بهتر به جای دیگری رفت.

Hannah، فلزکار ساکن جنوب‌غرب England، می‌گوید کارآموزی به اعتمادبه‌نفس و فرصت‌های شغلی او کمک کرد، اما بعضی هم‌دوره‌ای‌ها به دلیل غیبت، مشکلات عاطفی و حمایت ناکافی نتوانستند دوره را کامل کنند. پژوهش NFER نیز نشان داده است فراگیران سیاه‌پوست و چندقومیتیِ کم‌برخوردار و کسانی که English زبان دومشان است، کمتر دوره‌های کارآموزی را به پایان می‌رسانند.

Jotham، ۲۴ساله از Buckinghamshire، یک کارآموزی سه‌ساله منتهی به مدرک BSc در راهکارهای دیجیتال و فناوری را در سال ۲۰۱۹ آغاز کرد. او با یک روز تحصیل هفتگی در دانشگاهی در لندن، هم‌زمان تجربه کاری به دست آورد و بدون بدهی فارغ‌التحصیل شد. بااین‌حال، فروپاشی یک شرکت باعث شد یکی از کارآموزان دوره را در سال دوم متوقف کند و برخی دیگر مسیر تحصیلشان را تغییر دهند.

برای ساکنان بریتانیا، کارآموزی می‌تواند هم‌زمان آموزش، درآمد و تجربه کاری فراهم کند، اما تکمیل آن به ثبات کارفرما، پشتیبانی آموزشی و حمایت فردی وابسته است. برنامه‌های دولت برای گسترش آموزش فنی و فرصت‌های کارآموزی باید این موانع را نیز در نظر بگیرد.

منبع: The Guardian