دولت بریتانیا درخواست کاهش سن بازنشستگی دولتی به ۶۵ سال برای همه را رد کرده است. این درخواست در قالب دادخواستی به ابتکار Michelle Gill در ۱۶ سپتامبر ۲۰۲۶ منتشر شد و تاکنون ۷۶٬۹۶۶ امضا جمع کرده است.
حامیان دادخواست با عنوان «کاهش سن بازنشستگی دولتی به ۶۵ سال برای همه» می‌گویند بسیاری از افراد ۶۵ تا ۶۷ ساله با مشکلات جسمی، مسئولیت مراقبت از دیگران و گزینه‌های محدود برای اشتغال روبه‌رو هستند. از نظر آنها، کاهش سن بازنشستگی می‌تواند به افراد مسن امکان بازنشستگی همراه با کرامت بدهد و هم‌زمان فرصت‌های شغلی بیشتری برای جوانانی ایجاد کند که در آغاز ورود به بازار کار هستند.
دادخواست از حداقل ۱۰ هزار امضا عبور کرده است. بر اساس تعهد دولت که در به‌روزرسانی ۱ اکتبر ۲۰۲۶ تأیید شد، عبور از این حد دولت را موظف می‌کند به دادخواست پاسخ دهد. بااین‌حال، دولت در یک پاسخ رسمی با کاهش سن بازنشستگی به ۶۵ سال مخالفت کرده است؛ موضعی که مشابه رد دادخواست پیشین Helen Grice است.
برای بررسی احتمال برگزاری مناظره در پارلمان، این دادخواست به ۱۰۰ هزار امضا نیاز دارد. با رقم فعلی، ۲۳٬۰۳۴ امضای دیگر لازم است تا درخواست به این آستانه برسد. دادخواست تا ۱۶ مارس ۲۰۲۷ برای امضا باز می‌ماند.
هم‌زمان، سومین بررسی سن بازنشستگی دولتی دولت بریتانیا در حال انجام است. این بررسی سن مناسب بازنشستگی برای دهه‌های آینده را با توجه به امید به زندگی، وضعیت مالی عمومی و عدالت میان نسل‌ها ارزیابی می‌کند.
سن بازنشستگی دولتی در حال حاضر ۶۶ سال است و قرار است بین سال‌های ۲۰۲۶ تا ۲۰۲۸ به ۶۷ سال افزایش یابد. افزایش بعدی به ۶۸ سال نیز برای سال‌های ۲۰۴۴ تا ۲۰۴۶ برنامه‌ریزی شده است. بنابراین، دادخواست Michelle Gill در صورت رسیدن به ۱۰۰ هزار امضا می‌تواند موضوع کاهش سن بازنشستگی را برای بررسی در پارلمان مطرح کند، اما پاسخ رسمی دولت نشان می‌دهد که فعلاً تغییری در سن قانونی بازنشستگی اعلام نشده است.
منبع: Secret London
